一、任职资格： 1、33岁以下，学历不限，性别不限，经验不限，热爱销售行业；
2、有责任心，能承受高强度工作压力，具有团队协作精神；
3、为人踏实，能吃苦，有良好的服务意识；
4、富有挑战精神，不安于现状，喜欢接触新鲜事物，喜欢热闹的氛围，有亲和力。 二、岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成个人销售业绩及部门销售指标；
3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
6、管理维护客户关系及客户间的长期战略合作计划。 三、薪资待遇： 底薪4000＋奖金＋抽成 四、福利待遇： 1、公司福利：天奖励、周奖励、月奖励、季度奖励、年会奖励。 2、其他额外奖励：现金、手机、手表、家用电器、电子产品、笔记本、一年2次国内外旅游机会等。 3、年终大奖，定期聚餐，员工生日，节日礼物，外出旅游；
4、带薪培训，工作前期公司会安排销售主管专人一对一培训指导，同时公司会定期举办各种内部培训活动和聘请专业外部培训团队进行针对性的拓展培训项目。 五、晋升发展空间： 销售代表- --销售主管- --销售总监- --销售副经理- --分公司经理（拥有自己的公司） 六、上班时间： 9:00—12:00 14:00—18:00 周末双休，国家法定节假日休息（按照国家规定正常放假）