为了让求职者清晰简洁的清楚工作内容、薪酬情况。 对招聘简章进行了整理、精简！各位求职者务必仔细阅读： 致各位迷茫中的求职者：是不是有这样的感受 做纯客服工作：工资太低、天天千篇一律、每天都是解答客户问题、客户投诉的话还要被扣绩效！！！有木有？有木有？有没有？ 做销售工作：客户高高在上、客户频频拒绝、为了把产品×××出去要抑制自己的情绪！！！有木有？有木有？有木有？ 如果你想改变现状，如果你想既能拿高薪，又不用迁就客户，还不用在意客户的感受，就请仔细阅读以下几段内容 工作性质： 我们这个岗位相对于销售来说没有太大的压力，因为这些客户本身就是逾期没有及时还款，客户欠我们公司钱，我们打电话过去督促客户还款，所以我们是占主导地位的，不像销售那样需要你去将就甚至挽留客户，而是客户迁就我们，相对于客服来说我们又有高额绩效奖金，让你摆脱客服工资低束缚~~ 总之，相对销售不用看客户 脸××× ，就能拿高薪，想对客服行业来说工作稳定，发展空间巨大~~ 岗位职责： 公司分配不同程度的违约客户，我们通过电话方式实施催收工作。公司提供各种培训提高各位的工作能力。 薪资待遇： 1、无责任底薪 业绩提成 竞赛奖励（新人前三个月收入在3000-6000，转正后综合工资平均5000-6000，业绩中等者7000-8000，绩优者月收入过万。30%员工月收入过万） 每季度有一次晋升机会，晋升一个级别底薪相应增加！ 2、生日福利，节假日福利，年终奖金；
3、享所有国家法定节假日，定期开展丰富的员工活动和员工旅游；
4、新街口附近，交通便利，办公环境舒适。 任职要求： 1、从事过银行、保险行业客户服务、信用卡等催收业务的人员优先录取；
2、语言表达能力强，有良好的人际沟通能力、分析能力、口齿清晰、反应灵敏；
3、心理承受能力强、愿意接受压力、挑战高业绩提成，具有良好的团队合作意识，勤奋务实，工作责任感强；
4、大专及以上学历，个人征信良好，有较强的合规意识（条件优秀者可放宽）