岗位描述： 1、处理公司交办客户相关事务，充分挖掘并整理客户需求；
2、维护公司老客户关系，接受客户在品牌方面的相关咨询；
3、通过各种渠道开发新客户，建立客户档案，达成新业务的合作；
4、对所有意向客户进行跟踪监测，促成合同签订；
5、制定自己的成长目标，协助经理完成团队目标，并实现对自己的超越。 6、接受公司各项培训，主动学习提升，做好个人规划。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限；
2、具备良好的口头表达能力以及沟通说服技巧；
3、性格开朗、工作积极热情、踏实肯干、胆大心细；
4、具备良好的抗压能力及团队协作能力；
5、富有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力，良好的协调能力、应变能力和解决问题的能力；
薪酬待遇： 1、 基本薪酬：带薪培训 基本薪资 提成绩效 岗位津贴 交通补贴 话费补贴 职级补助 地区补助=（6000-8000 ） （10%-20%） 2、激励薪酬：冠军奖 双冠王奖 新人王奖 新客户奖 件均奖 ……=（上不封顶） 3、团队奖：过半奖 完成奖 年会旅游 户外拓展 ……