岗位职责 ： 1、组织策划公司的中长期行政工作规划、审核年度行政管理计划；
2、组织按期完成行政工作，对部门工作进行目标管理与考核，分析检讨行政管理，定期召开行政工作例会；
3、对制度流程执行情况进行流程督导管理，对公司各部门的运作管理以及制度、流程的合理性等开展督导调查，提出改善建议，并组织各部门建立和完善公司的制度流程体系；
4、组织信息部门推进公司的信息化管理进程，满足公司的经营管理需要；
5、组织做好行政后勤管理工作，包括公司企业文化宣传及饭堂、办公环境等后勤管理；
6、参与公司运营，并负责公司行政费用的预算与控制，制定推行行政相关管理制度与规范。 组织策划公司的中长期行政工作规划、审核年度行政管理计划 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，企业管理类相关专业优先。 2、具备 5年以上外企或大中型企业相关工作经验，2年以上房地产相关岗位工作经验；
3、优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、分析能力、具备较强的文字功底，良好的团队合作精神。 4、具有较强的分析、解决问题的能力；
具有很强的激励、沟通、协调及团队领导能力，具有很强的责任心和事业心。 6、工作踏实，态度积极，能够承受工作压力；
正直诚实，值得信赖。